血统起作用，小妖闹离队，带你了解足球经理六大新特性

虎扑11月1日《足球经理2020》将于11月19日发售《每日镜报》从提前获得的游戏中发现了几个新特性。

今年，教练们将面临更大的挑战。一招吃遍天下的日子一去不复返了。

门将也升级了，年轻球员和现实中一样有更大的发言权。这里有六个新特性。

1目标会变。

根据Sports Interactive的数据，游戏玩家平均每一代玩250个小时，现在他们希望你花更多的时间。

“俱乐部视野”是一个新功能。你会得到一份五年的合同，不仅仅是你第一个赛季想要达到的目标，更是在接下来的几个赛季维持球队的身份和老板的意愿。

不同的俱乐部有不同的要求，比如推广青训或者大签，你的目标会随着你比赛的进行而改变。

例如，在阿森纳你需要在第一个赛季把枪手带回冠军联赛，这是最低要求。

之后，桑利(阿森纳足球总监)有一些你需要在有限的预算下，在2021年、2022年以及未来实现的目标，充分利用青训。

如果你执教斯托克城，你需要回到英超，然后他们的目标就会改变，就像现实中发生在托尼普利斯身上的一样。

2竞赛AI更聪明

从游戏有限的体验时间发现，足球经理2020现在对游戏的模拟更加准确。不仅仅体现在动画上，更重要的是提高了球员在场上的决断。

制作人说攻防中的AI得到了提升，这意味着更多的无球跑动，球员会在射门前将球调整到主脚…

防守端，人盯人代码被改写，中后卫会更加关注周围情况，中场会紧追跑动球员。

在新作中，天气会对游戏产生更大的影响。在过去，天气对战术影响不大。

新作中，在冬季运动会中，场地的坏面会恶化的更快，相应的队伍也会受到影响。

3不能囤积小妖。

对于一些喜欢这样做的人来说，这是个坏消息。游戏会让你更难留住这些球员。你必须让他们开心！

从18岁开始，球员就会被要求在一线队踢球，即使这意味着离开球队去寻找机会，租借可能也不够。

此外，新游戏还有一项新特性，你需要告诉球队你准备如何提拔年轻球员，或压缩成年球员的出场时间来为年轻球员腾空间。

如果你不遵守诺言，他们就将强行要求离队，无论你认为他们潜力有多大。

如果你手上有下一个奥多伊，小心他像现实中的桑乔那样离开。

当然，如果你带的是一支小球队，你能将其转化为你的优势。年轻球员更愿意听取其他能许诺出场时间的球队的报价。

4 奖杯也不是免死金牌了

足球经理2020里，你不仅要顾及5年规划，每家俱乐部的文化将更加重要。

如果你执教的是一家希望用年轻球员打控球的俱乐部，你却采取买熟男打更直接的足球的做法，你会发现自己无论拿没拿冠军都会下课。

当然，这也是你几场赢不了却要求更多时间的理由。

5 门将的提升

例如，门将会将球扑向门柱外，而非扑给对手让前锋补射。

6 球员不再是从完全的陌生人开始

举个例子，在你开始执教时，热刺的维尔通亨和阿尔德韦雷尔德就不用从头培养默契。所以，你可能会引进已经当过队友的球员，来搭档中场、防线或锋线。

(编辑：姚凡)